Comment trouver les meilleurs clients pour mes candidats ?
Je me pose toujours 3 questions sur mon client :
1️⃣ Est-il flexible ? → Sera-t-il capable de s'adapter aux réalités du marché (ou restera-t-il buté) ?
2️⃣ Est-il vraiment engagé ? → Vitesse de réaction (jours ou semaines)
3️⃣ A-t-il confiance en mon expertise ? → Demander mon avis, écouter mes conseils (équipe ou solo)
Bonus : Ne cherche pas le mouton à 5 pattes → "Je cherche un senior avec 10 ans d'exp mais j'ai un budget serré" 😅
Je recrute des Sales seniors
Ils sont très sensibles à la transparence
Je leur donne toujours accès à l'ensemble du tableau
Pas de mauvaise surprise, ils savent à qui ils ont affaire dès le début
Cela crée un climat de confiance
Éviter d'envoyer des candidats au casse-pipe
C'est éviter l'effet Boomerang
Bon début de semaine ☀️