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Jean Pondi
Founder @JumpBoard | Reduce turnover by 40% with harmonized onboarding for multisite companies (10-200 sites). No chaos, no improvisation
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May 4, 2023
Le recrutement ne consiste plus à trouver le bon candidat, mais à trouver le profil qui correspond le mieux à la culture de votre entreprise On croit à tort que le recrutement se résume à : → Trouver un bon profil → Envoyer un CV → Faire 2-3 entretiens Alors qu'en réalité, aujourd'hui, c'est : ✅ Comprendre les réelles motivations d'un candidat ✅ Comprendre la vision du CEO/Directeur(trice) ✅ Voir si les 2 sont compatibles La valeur ajoutée d'un recruteur réside dans son intelligence émotionnelle et situationnelle Les candidats ont le choix et sont plus exigeants Le recruteur est un conseiller stratégique, pas une machine à envoyer des CV... #travail #recrutement #consultant #placement
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May 4, 2023